ПрофиЛекторий
Как вовлечь и объединить участников на программе/в обучении? Кейс Академии лидеров цифровых команд и платформы Talent Rocks
Академия лидеров цифровых команд – это комплексное образовательное решение от СберУниверситета для действующих и потенциальных руководителей, которые управляют цифровыми командами.
Комплексная программа Академии развивает навыки менеджмента, рекрутмента, адаптации сотрудников, управления мотивацией и атмосферой в команде, знакомит с методологией в agile, формирует знания и навыки цифровых технологий.
Диджитал-инструменты помогают вовлечь, замотивировать и поддерживать участников программы обучения на протяжении всего обучения в Академии.
На митапе обсудим:
1️⃣ Смешанное обучение. Как эффективно сочетать разные форматы синхронного и асинхронного обучения в рамках одной программы?
2️⃣ Какие инструменты позволяют поддерживать вовлеченность участников и мотивацию на длительных программах?.
3️⃣ Нетворкинг и обмен опытом между участниками — значимая часть обучения. Как реализовать это на дистанционных программах?.
Мы приглашаем на встречу:
- Разработчиков электронных курсов
- T&D-специалистов
- HR-специалистов
- Бизнес-тренеров
- Методистов учебных центров
Эксперт:
Юлия Шустрова - Академический директор, методолог Академии лидеров цифровых команд, СберУниверситет.
В СберУниверситете с 2015. В качестве контент-менеджера и методолога развивает edutech-проекты, в качестве академического директора и дизайнера образовательных решений разрабатывает программы развития навыков управления цифровыми командами для сотрудников Сбера.
Продюсер ежегодной Международной конференции «Больше чем обучение», контент-менеджер и методолог семинаров и воркшопов EduTech, выпускающий редактор журналов EduTech.
Модератор и интервьюер:
Александр Воробьев - Генеральный директор SRC Мультимедиа, CEO & Founder ARGUMENT, ведущий эксперт e-Learning Мастер.
Партнер:
Talent Rocks - вовлекающая и объединяющая платформа и nocode конструктор мобильных приложений для обучения, адаптации сотрудников и внутренних коммуникаций.
Платформа позволяет гибко настраивать модули, сочетать разные форматы обучения — онлайн и офлайн, синхронное и асинхронное, групповое и самостоятельное.
Платформ активно используют для своих программ обучения корпоративные университеты Сбера, «Газпром Нефти», РЖД, среди постоянных клиентов компании — «Ростелеком», Лукойл, Роснефть, Новартис и другие.